东风汽车零部件(集团)有限公司 “企业精神”征集

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更新时间:2023-12-26 19:40:48
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东风汽车零部件(集团)有限公司 “企业精神”征集


为进一步完善东风汽车零部件(集团)有限公司《行动纲领》核心理念体系,丰富集团公司企业文化内容,不断提升文化建设对企业发展的促进作用,集团公司党委决定从近期开始在全集团范围内广泛开展“企业精神”征集活动,现将有关实施办法通知如下:
一、征集单位:东风汽车零部件(集团)有限公司
二、征集事项:企业精神
三、征集范围:东风零部件集团全体员工
四、征集时间:即日起—2015年11月10日止。
五、征稿要求:
1、应征作品内容表述或词意诠释要紧紧把握东风零部件“致力成为最具竞争力、为客户提供增值服务的汽车零部件供应商”发展愿景,“人与事业共成长、企业与社会共和谐”发展使命和“扬帆130”中长期事业战略特征,反映东风零部件历史和价值发展追求,体现东风零部件“打造中国知名的国际化的汽车零部件集团”经营理念与企业风格。
2、应征作品内容表述或词意诠释要承载东风近50年发展历程中所呈显的“不断超越自我,视今天为落后”和“海纳百川,砺行致远”两种品质精神以及东风零部件成立以来付诸实践并得到广泛认可的坚韧担当、砥砺奋进、和睦友爱、价值共享等精神内涵。
3、应征作品要语言精炼、意境丰富、内涵深刻、逻辑严谨、品位高雅、朗朗上口。作品字数不超过16个字,并附有不少于150字的释义说明。
4、提交的文稿必须为原创作品,不得有抄袭行为,否则由此造成的一切经济和法律责任均由作者本人承担,与集团公司无关。
5、所有获奖作品的知识产权归东风汽车零部件集团所有。创作者不得将本次获奖作品进行宣传、出版等,并不得向第三方转让,否则,征集单位有追究其法律责任的权利。
六、奖励标准:
本次征集活动设一等奖一名,二等奖二名,三等奖三名。另设入围奖多名。其中一等奖奖励金额:3000元;二等奖奖励金额:2000元,三等奖奖励金额:1000元。入围奖奖励金额100元/人。
六、活动要求:
1、各级党委要高度重视此次征集工作,按照统一部署,切实加强组织领导,精心安排和落实。充分利用宣传橱窗、OA网等传播载体开展宣传活动,引导广大员工积极参与征集活动,形成“人人知晓、人人参与”的活动氛围,并以此为契机,进一步掀起企业文化宣贯活动,推动企业文化建设与落地工作向纵深层次展开。
2、各级管理者是企业文化建设工作的领导者和骨干力量,尤其是高级管理者,要通过此次征集活动充分发挥表率作用,深入思考并展示智慧与见解,在把握集团发展轨迹与文化魅力的基础上,积极为集团“企业精神”的提炼贡献自己的智慧成果。
3、所属党委要认真检查基层单位征集活动的开展情况,并做好督导和服务。参与征集活动的员工需将创意作品以电子文档形式上报给本单位党委工作部。各单位请于2015年11月11日之前将收集汇总的“企业精神”应征作品上交到集团公司党委工作部。
4、集团公司党委工作部联系人:余平华;电话:0719-8221814;邮箱: yuph@dfl.com.cn  
http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzA3MDM2MTY2OA==&mid=214050594&idx=1&sn
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东风汽车零部件(集团)有限公司 “企业精神”征集


为进一步完善东风汽车零部件(集团)有限公司《行动纲领》核心理念体系,丰富集团公司企业文化内容,不断提升文化建设对企业发展的促进作用,集团公司党委决定从近期开始在全集团范围内广泛开展“企业精神”征集活动,现将有关实施办法通知如下:
一、征集单位:东风汽车零部件(集团)有限公司
二、征集事项:企业精神
三、征集范围:东风零部件集团全体员工
四、征集时间:即日起—2015年11月10日止。
五、征稿要求:
1、应征作品内容表述或词意诠释要紧紧把握东风零部件“致力成为最具竞争力、为客户提供增值服务的汽车零部件供应商”发展愿景,“人与事业共成长、企业与社会共和谐”发展使命和“扬帆130”中长期事业战略特征,反映东风零部件历史和价值发展追求,体现东风零部件“打造中国知名的国际化的汽车零部件集团”经营理念与企业风格。
2、应征作品内容表述或词意诠释要承载东风近50年发展历程中所呈显的“不断超越自我,视今天为落后”和“海纳百川,砺行致远”两种品质精神以及东风零部件成立以来付诸实践并得到广泛认可的坚韧担当、砥砺奋进、和睦友爱、价值共享等精神内涵。
3、应征作品要语言精炼、意境丰富、内涵深刻、逻辑严谨、品位高雅、朗朗上口。作品字数不超过16个字,并附有不少于150字的释义说明。
4、提交的文稿必须为原创作品,不得有抄袭行为,否则由此造成的一切经济和法律责任均由作者本人承担,与集团公司无关。
5、所有获奖作品的知识产权归东风汽车零部件集团所有。创作者不得将本次获奖作品进行宣传、出版等,并不得向第三方转让,否则,征集单位有追究其法律责任的权利。
六、奖励标准:
本次征集活动设一等奖一名,二等奖二名,三等奖三名。另设入围奖多名。其中一等奖奖励金额:3000元;二等奖奖励金额:2000元,三等奖奖励金额:1000元。入围奖奖励金额100元/人。
六、活动要求:
1、各级党委要高度重视此次征集工作,按照统一部署,切实加强组织领导,精心安排和落实。充分利用宣传橱窗、OA网等传播载体开展宣传活动,引导广大员工积极参与征集活动,形成“人人知晓、人人参与”的活动氛围,并以此为契机,进一步掀起企业文化宣贯活动,推动企业文化建设与落地工作向纵深层次展开。
2、各级管理者是企业文化建设工作的领导者和骨干力量,尤其是高级管理者,要通过此次征集活动充分发挥表率作用,深入思考并展示智慧与见解,在把握集团发展轨迹与文化魅力的基础上,积极为集团“企业精神”的提炼贡献自己的智慧成果。
3、所属党委要认真检查基层单位征集活动的开展情况,并做好督导和服务。参与征集活动的员工需将创意作品以电子文档形式上报给本单位党委工作部。各单位请于2015年11月11日之前将收集汇总的“企业精神”应征作品上交到集团公司党委工作部。
4、集团公司党委工作部联系人:余平华;电话:0719-8221814;邮箱: yuph@dfl.com.cn  
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东风汽车零部件(集团)有限公司 “企业精神”征集

奖项设置:0

截稿时间:2015-11-10

更新时间:2023-12-26 19:40:48

发布时间:24小时内

投稿邮箱:yuph@dfl.com.cn

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