河北电视台征集电视新节目创意

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更新时间:2021-12-08 11:01:36
发布时间:24小时内
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大赛简介
        为提高创新能力,推动科学发展,加快建设省级强势广电媒体,局党组决定,在全局范围内开展为河北电视台征集电视新节目创意活动。为切实组织好这次活动,特制定如下实施方案。
一、指导思想
贯彻落实“三贴近”要求,坚持正确舆论导向,提高舆论引导能力,努力满足和引领受众需求;加大创新力度,提高原创能力,提升核心竞争力;坚持参与的广泛性、评审的科学性、实际的操作性,营造全局上下重视节目、齐抓节目、创新节目的良好氛围,使每一个人都有发挥才能的机会和平台;储备一批新节目,发现一批新人才,建立一套新机制,大力推进制播分离改革,为建设省级强势广电媒体而努力奋斗。
二、基本原则
(一)开放办台,公开征集。创意征集活动面向全局所有干部职工,不受年龄、学历、行政级别和任职年限限制,正式、协议和在册临时人员均可参与,自主创意、组团创意、与制作公司合作创意均可。
(二)鼓励原创,激励创新。征集创意应具有原创性,符合频道定位,节目形态新颖,理念超前,收视前景好,市场份额大,创收后劲足,具有打造成为品牌节目的潜力。鼓励、支持制播分离、社会合作等方面的尝试、探索。
(三)注重操作,突出可行。所有具有原创性质的节目创意均可参与此次征集,包括新闻类、专题类、谈话类、综艺类、大型活动等。创意方案要包括节目名字、节目类型、节目定位(内容、形式、形态、受众、风格、主持和播出时间定位)、生产流程设计、投入产出预测、节目生产方式等内容,具有操作性和可行性。
(四)公平竞争,好中选优。按照《河北电视台新上节目预评估办法》,组建由局台编委会成员和业内专家组成的评审组,按照导向性、艺术性、市场性“三性统一”的要求,从节目定位、价值导向、形式创新、收视前景、运作机制等方面对创意方案和节目样片进行评估,选出优秀创意方案和节目。
(五)立足当前,着眼长远。在组织好此次创意征集活动的基础上,今后每年下半年都要参照此次征集活动的做法,进行一次新节目创意征集活动,不断创办新节目,不断创造新形式、新形态,为各频道储备充足的后备节目资源。
三、方法步骤
整个活动自9月2日至12月31日结束,历时4个月,确保明年初有部分新节目推出。
(一)组织动员和方案完善阶段(9月2日—20日)
下发通知,张贴广告,动员全局各单位特别是河北电视台各部门人员积极踊跃参与此次活动。
(二)征集创意阶段(9月21日—10月10日)
 参与创意征集人员按照本方案要求,精心策划、准备,形成节目创意方案,由活动综合组收集、汇总。(联系电话:87116334  87117589,联系人:周远帆 刘雁北)
(三)创意评审阶段(10月11日—10月20日)
由评审组组织专家对征集的创意进行认真评审,按照得分高低选出优秀节目创意方案。
(四)样片制作阶段(10月21日—11月10日)
对具有较强操作性的优秀创意,河北电视台给予制作经费,由创意团队制作1—2期节目样片。
(五)样片评审和现有节目评估阶段(11月11日—11月30日)
按照《河北电视台新上节目预评估办法》,由有关领导、业内专家、电视观众组成评审小组,分别从导向性、艺术性和市场性等方面对样片进行评估,选出创意新、定位准、质量高、前景好的样片作为河北电视台备选节目。同时,以《河北电视台栏目综合评估管理办法》为依据,对全台各频道所有栏目进行综合评估,按照同一节目类型进行排名,实行末位淘汰,为新上节目腾出空间。
(六)整体节目调整和新栏目推出阶段(12月1日—12月30日)
对河北电视台各频道播出栏目进行集中调整和优化组合,淘汰在综合评估中排名落后的栏目,推出在此次征集活动中评估靠前的节目,其创意团队即成为节目制作团队。
四、组织领导
成立河北省广播电影电视局电视新节目创意征集活动领导小组,杨慧同志任组长,杨国钧、李森池、何振虎同志任副组长。下设电视新节目创意征集活动执行委员会,杨国钧同志任主任,李森池、何振虎同志任副主任。执行委员会下设综合组(由局宣管处、台总编室人员组成)、评审组(由台监评中心人员组成)、政策组(由台人事、财务、技术部门人员组成)。
五、几项政策规定
1、所有符合基本条件的创意团队均可获得征集活动纪念品一份,对于评审组评选出的优秀创意,由局、台给予个人或创意团队1—10万元的物质奖励。
2、对经评审胜出、具备播出条件的优秀节目,局、台编委会将根据节目类型和定位确定播出平台,由相关频道执行。
3、对于新上节目的创意人员,经台人事部门考察,可受聘担任制片人,享受台里规定的制片人待遇(不受身份、年龄限制)。
4、对新上节目的制片人实行风险抵押金制。新上节目前三个月为培育期,三个月后进入考核期。对半年内完成包括收视份额和投入产出指标等在内目标任务的制片人退还风险抵押金;完不成目标任务的,扣留风险抵押金,节目取消或调整,制片人解聘,待遇相应取消。
5、鼓励支持非新闻类新上节目实行制播分离操作模式,出台优惠政策予以扶持。
6、鼓励副处级以上干部参与征集创意活动并担任制片人,其原待遇不变。
六、经费支出
此次电视新节目创意征集活动专项经费由电视台列支,用于日常办公、创意和样片评审、优秀创意奖励和样片制作。具体预算另行报批。
 http://www.hbrtv.com/html/200909/11/172134458.htm
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        为提高创新能力,推动科学发展,加快建设省级强势广电媒体,局党组决定,在全局范围内开展为河北电视台征集电视新节目创意活动。为切实组织好这次活动,特制定如下实施方案。
一、指导思想
贯彻落实“三贴近”要求,坚持正确舆论导向,提高舆论引导能力,努力满足和引领受众需求;加大创新力度,提高原创能力,提升核心竞争力;坚持参与的广泛性、评审的科学性、实际的操作性,营造全局上下重视节目、齐抓节目、创新节目的良好氛围,使每一个人都有发挥才能的机会和平台;储备一批新节目,发现一批新人才,建立一套新机制,大力推进制播分离改革,为建设省级强势广电媒体而努力奋斗。
二、基本原则
(一)开放办台,公开征集。创意征集活动面向全局所有干部职工,不受年龄、学历、行政级别和任职年限限制,正式、协议和在册临时人员均可参与,自主创意、组团创意、与制作公司合作创意均可。
(二)鼓励原创,激励创新。征集创意应具有原创性,符合频道定位,节目形态新颖,理念超前,收视前景好,市场份额大,创收后劲足,具有打造成为品牌节目的潜力。鼓励、支持制播分离、社会合作等方面的尝试、探索。
(三)注重操作,突出可行。所有具有原创性质的节目创意均可参与此次征集,包括新闻类、专题类、谈话类、综艺类、大型活动等。创意方案要包括节目名字、节目类型、节目定位(内容、形式、形态、受众、风格、主持和播出时间定位)、生产流程设计、投入产出预测、节目生产方式等内容,具有操作性和可行性。
(四)公平竞争,好中选优。按照《河北电视台新上节目预评估办法》,组建由局台编委会成员和业内专家组成的评审组,按照导向性、艺术性、市场性“三性统一”的要求,从节目定位、价值导向、形式创新、收视前景、运作机制等方面对创意方案和节目样片进行评估,选出优秀创意方案和节目。
(五)立足当前,着眼长远。在组织好此次创意征集活动的基础上,今后每年下半年都要参照此次征集活动的做法,进行一次新节目创意征集活动,不断创办新节目,不断创造新形式、新形态,为各频道储备充足的后备节目资源。
三、方法步骤
整个活动自9月2日至12月31日结束,历时4个月,确保明年初有部分新节目推出。
(一)组织动员和方案完善阶段(9月2日—20日)
下发通知,张贴广告,动员全局各单位特别是河北电视台各部门人员积极踊跃参与此次活动。
(二)征集创意阶段(9月21日—10月10日)
 参与创意征集人员按照本方案要求,精心策划、准备,形成节目创意方案,由活动综合组收集、汇总。(联系电话:87116334  87117589,联系人:周远帆 刘雁北)
(三)创意评审阶段(10月11日—10月20日)
由评审组组织专家对征集的创意进行认真评审,按照得分高低选出优秀节目创意方案。
(四)样片制作阶段(10月21日—11月10日)
对具有较强操作性的优秀创意,河北电视台给予制作经费,由创意团队制作1—2期节目样片。
(五)样片评审和现有节目评估阶段(11月11日—11月30日)
按照《河北电视台新上节目预评估办法》,由有关领导、业内专家、电视观众组成评审小组,分别从导向性、艺术性和市场性等方面对样片进行评估,选出创意新、定位准、质量高、前景好的样片作为河北电视台备选节目。同时,以《河北电视台栏目综合评估管理办法》为依据,对全台各频道所有栏目进行综合评估,按照同一节目类型进行排名,实行末位淘汰,为新上节目腾出空间。
(六)整体节目调整和新栏目推出阶段(12月1日—12月30日)
对河北电视台各频道播出栏目进行集中调整和优化组合,淘汰在综合评估中排名落后的栏目,推出在此次征集活动中评估靠前的节目,其创意团队即成为节目制作团队。
四、组织领导
成立河北省广播电影电视局电视新节目创意征集活动领导小组,杨慧同志任组长,杨国钧、李森池、何振虎同志任副组长。下设电视新节目创意征集活动执行委员会,杨国钧同志任主任,李森池、何振虎同志任副主任。执行委员会下设综合组(由局宣管处、台总编室人员组成)、评审组(由台监评中心人员组成)、政策组(由台人事、财务、技术部门人员组成)。
五、几项政策规定
1、所有符合基本条件的创意团队均可获得征集活动纪念品一份,对于评审组评选出的优秀创意,由局、台给予个人或创意团队1—10万元的物质奖励。
2、对经评审胜出、具备播出条件的优秀节目,局、台编委会将根据节目类型和定位确定播出平台,由相关频道执行。
3、对于新上节目的创意人员,经台人事部门考察,可受聘担任制片人,享受台里规定的制片人待遇(不受身份、年龄限制)。
4、对新上节目的制片人实行风险抵押金制。新上节目前三个月为培育期,三个月后进入考核期。对半年内完成包括收视份额和投入产出指标等在内目标任务的制片人退还风险抵押金;完不成目标任务的,扣留风险抵押金,节目取消或调整,制片人解聘,待遇相应取消。
5、鼓励支持非新闻类新上节目实行制播分离操作模式,出台优惠政策予以扶持。
6、鼓励副处级以上干部参与征集创意活动并担任制片人,其原待遇不变。
六、经费支出
此次电视新节目创意征集活动专项经费由电视台列支,用于日常办公、创意和样片评审、优秀创意奖励和样片制作。具体预算另行报批。
 http://www.hbrtv.com/html/200909/11/172134458.htm
河北电视台征集电视新节目创意

奖项设置:0

截稿时间:2009-10-10

更新时间:2021-12-08 11:01:36

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